Wij vragen

Hoger Secundair, Bachelor
Reguliere job
Iedereen is welkom om te solliciteren bij Colruyt Group en we bieden iedereen gelijke kansen.

Wij bieden

Salarisschaal conform Barema
Vakantiegeld
Verlofdagen

Waarom onze organisatie

Werksfeer: Altijd jezelf kunnen zijn
Innovatie: Mee impact maken
Duurzame loopbanen: Ruim opleidingsaanbod

Taken en verantwoordelijkheden

Als Industrieel Elektricien Middenspanning versterk je een hecht team van 10 collega elektriciens bij Power Supply & Service binnen de interne technische dienst van Colruyt Group.

Wat zijn jouw taken als Industrieel Elektricien Middenspanning?

  • Wanneer er een nieuwe installatie voor energieproductie wordt geplaatst zoals windturbines, zonnepanelen, hoogspanningskabels, noodgroepen, WKK… ga jij in dialoog met de elektrisch ingenieur met betrekking tot het concept.
  • Je kijkt het lastenboek na, stelt een stappenplan op en maakt een risicoanalyse voor installatie, onderhoud en herstellingen.
  • Je doet de opleveringen van deze technieken en staat in voor de verdere exploitatie. Het gaat dan onder andere om de begeleiding van externen, planning, onderhouden en depannages. Waar mogelijk doe je zelf herstellingen of je contacteert hiervoor de leverancier.

Je verplaatst je over het hele land, naar onze filialen en centrale gebouwen. Om de twee weken ben je aanwezig op kantoor in Halle voor een briefing met je chef en collega’s.

Geboden wordt

  • Aantrekkelijke verloning – Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket, gecombineerd met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en winstdeelname.

  • Groeimogelijkheden – Je kan bij Colruyt Group heel wat interne en externe opleidingen volgen om persoonlijk en professioneel te groeien.

  • Permanente leermogelijkheden – Je leert veel bij on-the-job en krijgt de kans om interne en externe opleidingen te volgen.

  • Werkzekerheid - Colruyt Group is een stabiel bedrijf in volle groei met ruim 33.000 medewerkers. Bij ons kan je dus rekenen op werkzekerheid én een mooie toekomst!

Profiel kandidaat

  • Opleiding en ervaring – Je hebt een A2 diploma industriële elektriciteit en 3 à 5 jaar werkervaring. Een BA5 opleiding is een pluspunt. Je hebt kennis van hoogspanning en kan schakelen op middenspanning.

  • Probleemoplossend – Je kan inspelen op problemen en technische depannages uitvoeren.

  • Zelfstandigheid – Je bent ondernemend, proactief en kan goed zelfstandig werken. Dit is nodig omdat je vaak op verplaatsing bent.

  • Communicatief – Je hebt veel contacten met collega’s en externe partners (gebouwverantwoordelijken, leveranciers, keurders, …) en communiceert vlot met hen, ook telefonisch.

  • Flexibel – Je bent flexibel qua werkuren. Af en toe werk je ook in het weekend.

  • Talenkennis – Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands zodat je vlot met je collega’s kan communiceren. Kennis van het Frans is een pluspunt.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'elektricien' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan
“Als er iets is dat je van ons kan zeggen, is dat we oplossingsgericht zijn.”
Gunther Sianaert HVAC Technieker

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform Barema
Vakantiegeld
Verlofdagen
Dertiende maand

Onze waarden

Familiebedrijf
Colruyt Group is een familiebedrijf dat in 1928 werd opgericht door Franz Colruyt.
Respect
Elke mens is gelijkwaardig, ongeacht verschillen in uiterlijk, cultuur, vaardigheden, interesses e.d. Ieder krijgt de kans zijn vakmanschap in te brengen en zich ten volle te ontwikkelen.
Dienstbaarheid
We staan graag ten dienste van onze klanten en collega’s en zetten elke dag opnieuw in op kwaliteit.
Eenvoud
We streven ernaar om de dingen te herleiden tot hun essentie om zo te komen tot maximale efficiëntie en effectiviteit.
Samenhorigheid
Samen kunnen we meer dan alleen. Dit besef is de basis om als team aan de slag te gaan.
Geloof
We geloven in de capaciteit en de intentie van iedere medewerker om een positieve bijdrage te leveren en geven zo vertrouwen en zelfvertrouwen.
Hoop
Hoop nodigt ons uit om de vereiste middelen en tijd te investeren, maar op een bepaald moment ook los te laten en open te staan voor de resultaten die volgen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
We bekijken je online sollicitatie en cv grondig, en gaan na of die aansluit bij het profiel voor de job. Binnen de week hoor je van ons.
Telefonische screening
Het is mogelijk dat we je bellen en naar je motivatie vragen. We gaan na of je een goed zicht hebt op de functie en bespreken een paar praktische zaken zoals mobiliteit, uurrooster en loonverwachting.
Eerste interview
Onze recruiter gaat dieper in op je cv, motivatie en competenties voor de job. En jij kan al je vragen stellen.
Tweede interview
Dit is een wederzijdse kennismaking. Jullie praten uitgebreider over je competenties, de inhoud van de job en wie jij bent. Eventueel krijg je een praktische proef
Onboarding
Hebben we een match? Welkom in je nieuwe team!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Colruyt Group


Meer dan 33.000 mensen die samen dingen in beweging zetten. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. Reken maar dat we trots zijn op wat we vandaag doen! We zoeken voortdurend naar opportuniteiten en duurzame samenwerkingen. Altijd toekomstgericht en vanuit de behoefte van de klant. Doede mee?
Colruyt Group, dat is een op en top Belgische retailer met...

Ik wil meer weten over Colruyt Group
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.